為使新員工盡快了解企業(yè)、融入企業(yè)，幫助新員工更快適應(yīng)工作環(huán)境、進入工作角色，近日，寧房集團組織開展了2023年新入職員工培訓(xùn)。
入職培訓(xùn)開班儀式上，寧房集團黨委書記、執(zhí)行董事王鵬飛提出殷切希望：一是踔厲奮發(fā)、勤學(xué)善思。要勤學(xué)善思，深耕細作，努力成為學(xué)習(xí)型、知識型、專家型的寧房新青年；二是堅定信念，實干篤行。要愛崗敬業(yè)、實干篤行，敢擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng)，早日鍛煉成為推動寧房集團高質(zhì)量發(fā)展的主力軍；三是滿懷激情，鼓足干勁。腳踏實地，主動作為，快速融入到寧房高質(zhì)量發(fā)展中來，為打造全區(qū)最具競爭性的房地產(chǎn)企業(yè)貢獻智慧和力量。
培訓(xùn)班采取“觀摩+授課”形式，由寧房集團各部室負責(zé)人及業(yè)務(wù)骨干組成內(nèi)部講師團隊，分別對各部門涉及業(yè)務(wù)制度進行細致全面的講解培訓(xùn)。組織前往各子公司及湖畔嘉苑三期5號公寓、三期1號幼兒園，寧房云筑和院及寧房閱麓和院項目進行實地觀摩，詳細了解公司的發(fā)展歷程、主責(zé)主業(yè)情況，實地感受在建項目高質(zhì)量推進的濃烈氛圍，幫助新員工全面了解企業(yè)文化及管理規(guī)章制度，促使新員工進一步明確崗位職責(zé)，熟悉工作程序，受到新員工的高度認可，取得了良好效果。
新員工代表施彥君和馮子豪在發(fā)言中表示，他們將擔(dān)當(dāng)新時代賦予的歷史責(zé)任，以高度的責(zé)任感和使命感，認真履行工作職責(zé)，不斷提升專業(yè)能力和綜合素質(zhì)，積極融入公司發(fā)展浪潮中，爭當(dāng)工作中的先行者、改革者、合作者，努力實現(xiàn)個人與企業(yè)同頻共振、共同發(fā)展，攜手共創(chuàng)寧房集團美好未來。
圖文：李亞強
編輯：張賢
審核：劉一鶴
